Wie du als Führungskraft dein volles Potenzial entfaltest und dich selbst wirkungsvoll führst – der erste Schritt zur Transformationalen Führung

Self Leadership

Im Self Leadership Training lernst du, dich selbst als Führungskraft besser zu verstehen und wirkungsvoller zu führen. Getreu dem Grundsatz „Nur wer sich selbst führen kann, kann andere führen“ und dem Leitgedanken von Peter F. Drucker – „Your first and foremost job as a leader is to take charge of your own energy and then help to orchestrate the energy of those around you“ – reflektierst du deine persönlichen Werte, Stärken und Herausforderungen. Du entwickelst dein individuelles Leadership Toolkit und konkrete Strategien für deinen Führungsalltag.

Das Training befähigt dich dazu:

  • Deine persönlichen Werte und Teamrolle (Belbin) zu erkennen und als Grundlage für Transformationale Führung einzusetzen
  • Deine Zeit effektiv zu managen und Prioritäten klar auf deine Führungsaufgaben auszurichten
  • Die Verhaltensweisen erfolgreicher Transformationaler Führung und Lean Leadership zu verstehen und auf dich anzuwenden
  • Dein individuelles Leadership Toolkit für die tägliche Selbstführung zu entwickeln und eine persönliche Roadmap zu erstellen

Module

Vorbereitung & Selbsteinschätzung

  • Belbin-Teamrollen-Test mit Selbst- und Fremdwahrnehmung durchführen
  • Erste Reflexion der eigenen Führungsrolle
  • Tools: Belbin Online-Assessment, Fremdwahrnehmungs-Fragebogen

Es beginnt bei mir – Führungsverständnis & Selbsterkenntnis

  • Du verstehst, was Führung wirklich bedeutet und wofür eine Führungskraft verantwortlich ist
  • Du kennst dein eigenes Führungsumfeld und kannst es theoriebasiert reflektieren
  • Du kennst deine Teamrolle (Belbin) und deine individuellen Werte
  • Du weißt, wie du in einer transformationalen Führungskultur kommunizieren und dich verhalten solltest
  • Tools: Belbin-Teamrollen-Modell, Value Game, Transformationale Führung (4 I’s nach Bass)

Prioritäten & Struktur – Selbstmanagement & Selbstorganisation

  • Du kennst die zentralen Elemente des Selbstmanagements und deren Auswirkungen
  • Du weißt, wie du Prioritäten basierend auf deinen Zielen setzen und managen kannst
  • Du fragst dich, welche kleinen Schritte dir helfen, stetige Fortschritte zu machen
  • Du übst, deine täglichen Aktivitäten auf dein Ziel und die Gesamtstrategie auszurichten
  • Tools: DILO/WILO-Methode (Day/Week in the Life of…), Zeitfresser-Analyse, Priorisierungsmatrix

Stärken & Entwicklung – Identität, Zweck & persönliches Wachstum

  • Du kennst deine Identität und deinen Zweck als Führungskraft
  • Du kannst deine Stärken entwickeln und kennst deine erlaubten Schwächen basierend auf deiner Belbin-Teamrolle
  • Du nutzt das Konzept des Selbstwachstums, um dich selbst verantwortlich zu halten und offen für Feedback zu sein
  • Du weißt, wie du gestalten und kommunizieren kannst, wie du Entscheidungen treffen und delegieren willst
  • Tools: „Das habe ich – Das brauche ich – Das möchte ich entwickeln“-Framework, Stärken-/Schwächen-Analyse

Vertrauen & Reflexion – Umsetzung im Führungsalltag

  • Du kennst die logischen Ebenen der Veränderung, die für deine Entwicklung wichtig sind
  • Du weißt, wie du Vertrauen in deinem Team aufbaust und Peer-Reflexion nutzt
  • Du bist befähigt, sowohl dich selbst als auch dein Umfeld besser zu verstehen
  • Du weißt, wie du als Führungskraft unterstützen und Vertrauen im Team schaffen kannst
  • Tools: Logische Ebenen nach Dilts, Peer-Feedback-Strukturen, Vertrauensaufbau-Modell

Prioritäten & Struktur – Selbstmanagement & Selbstorganisation

  • Du kennst die zentralen Elemente des Selbstmanagements und deren Auswirkungen
  • Du weißt, wie du Prioritäten basierend auf deinen Zielen setzen und managen kannst
  • Du fragst dich, welche kleinen Schritte dir helfen, stetige Fortschritte zu machen
  • Du übst, deine täglichen Aktivitäten auf dein Ziel und die Gesamtstrategie auszurichten
  • Tools: DILO/WILO-Methode (Day/Week in the Life of…), Zeitfresser-Analyse, Priorisierungsmatrix

Lernumgebung

Du lernst bei uns in einem interaktiven Trainingsformat, das auf Reflexion, Anwendung und direkten Transfer ausgelegt ist:

  • Belbin-Teamrollen-Analyse mit Selbst- und Fremdwahrnehmung zur Erkennung deiner Stärken und erlaubten Schwächen
  • Reflexion der 4 I’s der Transformationalen Führung (nach Bass) auf deine eigene Situation
  • Value Game zur Identifikation deiner persönlichen Werte und deren Abgleich mit Führungsanforderungen
  • DILO/WILO-Analyse (Day/Week in the Life of…) für strukturiertes Zeitmanagement
  • Start/Stop/Continue/Change Matrix für konkrete Handlungsableitung
  • Teamarbeit, Präsentationen und Peer-Feedback für praxisnahen Austausch
  • Entwicklung eines individuellen Leadership Toolkits als persönlicher Führungswerkzeugkasten
  • Erstellung einer persönlichen Führungs-Roadmap für den nachhaltigen Transfer

Leistungspaket:

  • Belbin-Teamrollen-Test (Selbst-/Fremdwahrnehmung) oder DISG Test
  • 2-tägiges Präsenz- oder Live-Online Training
  • Templates für die persönliche Entwicklung und Workbook für die persönliche Weiterarbeit

Nutzen

  • Sicherheit in deiner Rolle als Führungskraft durch klares Verständnis deiner Werte, Stärken und erlaubten Schwächen
  • Mehr Zeit für echte Führungsaufgaben durch strukturiertes Zeitmanagement und Eliminierung von Zeitfressern
  • Anerkennung als Transformationale Führungspersönlichkeit und Lean Leader durch bewusstes Führungsverhalten
  • Dein persönliches Leadership Toolkit und eine individuelle Roadmap für den sofortigen Einsatz im Alltag
  • Klarheit über deinen Entwicklungsweg: „Das habe ich – Das brauche ich – Das möchte ich entwickeln"

Trainer:innen

Deine Trainer:innen sind erfahrene UMS Berater:innen mit langjähriger Expertise in Leadership-Entwicklung und Coaching. Sie verbinden fundiertes Wissen über Führungsmodelle mit hoher Praxiserfahrung aus zahlreichen Kundenprojekten und begleiten dich sicher durch Training und persönliche Reflexion.

Geeignet für

  • Führungskräfte aller Ebenen, die ihre Selbstführung stärken möchten
  • Nachwuchsführungskräfte, die sich auf ihre Führungsrolle vorbereiten
  • Projektleiter:innen und Teamleiter:innen
  • Fachkräfte mit Führungsverantwortung

Besonders sinnvoll, wenn du:

  • Deine Führungswirksamkeit steigern und authentischer führen möchtest
  • Mehr Klarheit über deine Rolle, Werte und Stärken als Führungskraft gewinnen willst
  • Konkrete Tools für Selbstmanagement und Selbstreflexion suchst

Voraussetzungen:

  • Keine spezifischen Vorkenntnisse erforderlich
  • Bereitschaft zur persönlichen Reflexion

Zertifizierung

Nach erfolgreicher Teilnahme und Abschluss des Trainings erhältst du die UMS Self Leadership Teilnahmebestätigung. Diese bestätigt, dass du die Grundlagen der Selbstführung beherrschst und in der Lage bist, dich selbst strukturiert zu reflektieren und weiterzuentwickeln.

Termine & Preise

Termine
Buchen
Uhrzeit09:00 – 17:00 Uhr
SpracheDeutsch
Veranstaltungsort Frankfurt am Main
Hanauer Landstraße 291a, 60314 Frankfurt
S-Bahn Konstablerwache (5 Min.)
ZertifizierungOhne
Leistungspaket
  • Belbin-Teamrollen-Test (Selbst-/Fremdwahrnehmung) oder DISG Test
  • 2-tägiges Präsenz- oder Live-Online Training
  • Templates für die persönliche Entwicklung und Workbook für die persönliche Weiterarbeit
Trainingspreis 1.250,00 €
Tagungspauschale 180,00 €
Gesamt (ohne Zertif.) 1.430,00 €
Buchen
Uhrzeit09:00 – 17:00 Uhr
SpracheDeutsch
Veranstaltungsort Frankfurt am Main
Hanauer Landstraße 291a, 60314 Frankfurt
S-Bahn Konstablerwache (5 Min.)
ZertifizierungOhne
Leistungspaket
  • Belbin-Teamrollen-Test (Selbst-/Fremdwahrnehmung) oder DISG Test
  • 2-tägiges Präsenz- oder Live-Online Training
  • Templates für die persönliche Entwicklung und Workbook für die persönliche Weiterarbeit
Trainingspreis 1.250,00 €
Tagungspauschale 190,00 €
Gesamt (ohne Zertif.) 1.440,00 €
Buchen
Uhrzeit09:00 – 17:00 Uhr
SpracheEnglisch
Veranstaltungsort Frankfurt am Main
Hanauer Landstraße 291a, 60314 Frankfurt
S-Bahn Konstablerwache (5 Min.)
ZertifizierungOhne
Leistungspaket
  • Belbin-Teamrollen-Test (Selbst-/Fremdwahrnehmung) oder DISG Test
  • 2-tägiges Präsenz- oder Live-Online Training
  • Templates für die persönliche Entwicklung und Workbook für die persönliche Weiterarbeit
Trainingspreis 1.250,00 €
Tagungspauschale 190,00 €
Gesamt (ohne Zertif.) 1.440,00 €
Buchen
Uhrzeit09:00 – 17:00 Uhr
SpracheDeutsch
Veranstaltungsort Frankfurt am Main
Hanauer Landstraße 291a, 60314 Frankfurt
S-Bahn Konstablerwache (5 Min.)
ZertifizierungOhne
Leistungspaket
  • Belbin-Teamrollen-Test (Selbst-/Fremdwahrnehmung) oder DISG Test
  • 2-tägiges Präsenz- oder Live-Online Training
  • Templates für die persönliche Entwicklung und Workbook für die persönliche Weiterarbeit
Trainingspreis 1.250,00 €
Tagungspauschale 190,00 €
Gesamt (ohne Zertif.) 1.440,00 €
Buchen
Uhrzeit09:00 – 17:00 Uhr
SpracheEnglisch
Veranstaltungsort Frankfurt am Main
Hanauer Landstraße 291a, 60314 Frankfurt
S-Bahn Konstablerwache (5 Min.)
ZertifizierungOhne
Leistungspaket
  • Belbin-Teamrollen-Test (Selbst-/Fremdwahrnehmung) oder DISG Test
  • 2-tägiges Präsenz- oder Live-Online Training
  • Templates für die persönliche Entwicklung und Workbook für die persönliche Weiterarbeit
Trainingspreis 1.250,00 €
Tagungspauschale 190,00 €
Gesamt (ohne Zertif.) 1.440,00 €
Buchen
Uhrzeit09:00 – 17:00 Uhr
SpracheDeutsch
Veranstaltungsort Frankfurt am Main
Hanauer Landstraße 291a, 60314 Frankfurt
S-Bahn Konstablerwache (5 Min.)
ZertifizierungOhne
Leistungspaket
  • Belbin-Teamrollen-Test (Selbst-/Fremdwahrnehmung) oder DISG Test
  • 2-tägiges Präsenz- oder Live-Online Training
  • Templates für die persönliche Entwicklung und Workbook für die persönliche Weiterarbeit
Trainingspreis 1.250,00 €
Tagungspauschale 190,00 €
Gesamt (ohne Zertif.) 1.440,00 €
Buchen
Uhrzeit09:00 – 17:00 Uhr
SpracheEnglisch
Veranstaltungsort Frankfurt am Main
Hanauer Landstraße 291a, 60314 Frankfurt
S-Bahn Konstablerwache (5 Min.)
ZertifizierungOhne
Leistungspaket
  • Belbin-Teamrollen-Test (Selbst-/Fremdwahrnehmung) oder DISG Test
  • 2-tägiges Präsenz- oder Live-Online Training
  • Templates für die persönliche Entwicklung und Workbook für die persönliche Weiterarbeit
Trainingspreis 1.250,00 €
Tagungspauschale 190,00 €
Gesamt (ohne Zertif.) 1.440,00 €
Buchen
Uhrzeit09:00 – 17:00 Uhr
SpracheDeutsch
Veranstaltungsort Frankfurt am Main
Hanauer Landstraße 291a, 60314 Frankfurt
S-Bahn Konstablerwache (5 Min.)
ZertifizierungOhne
Leistungspaket
  • Belbin-Teamrollen-Test (Selbst-/Fremdwahrnehmung) oder DISG Test
  • 2-tägiges Präsenz- oder Live-Online Training
  • Templates für die persönliche Entwicklung und Workbook für die persönliche Weiterarbeit
Trainingspreis 1.250,00 €
Tagungspauschale 190,00 €
Gesamt (ohne Zertif.) 1.440,00 €
Buchen
Uhrzeit09:00 – 17:00 Uhr
SpracheEnglisch
Veranstaltungsort Frankfurt am Main
Hanauer Landstraße 291a, 60314 Frankfurt
S-Bahn Konstablerwache (5 Min.)
ZertifizierungOhne
Leistungspaket
  • Belbin-Teamrollen-Test (Selbst-/Fremdwahrnehmung) oder DISG Test
  • 2-tägiges Präsenz- oder Live-Online Training
  • Templates für die persönliche Entwicklung und Workbook für die persönliche Weiterarbeit
Trainingspreis 1.250,00 €
Tagungspauschale 190,00 €
Gesamt (ohne Zertif.) 1.440,00 €

Andere Trainings entdecken

Themenfelder:
Format:
Ansprechpartner
Dein Ansprechpartner

Du hast Fragen zu diesem Training?

Martin Slusarek

Kontakt aufnehmen